AVGS gefördert
In Hamburg oder Online
Kostenlose Beratungstermine
Steht bei dir eine berufliche Veränderung an? Mit dem Gutschein von der Arbeitsagentur kannst du bei uns Einzelcoachings buchen, die dich nichts kosten, aber im Job voranbringen: Wir bieten Coachings für Arbeitnehmer*Innen, Akademiker*Innen, Führungskräfte, Ü50er und Eltern - und helfen dabei, die richtige Entscheidung zu treffen.
Hier kannst du das trainieren, was du demnächst bei deiner Bewerbung brauchen wirst. In diesem Training lernst du dich bei verschiedenen Aufgaben und Situationen kennen. Außerdem testes und reflektierst dein Verhalten mit anderen bei der Team Arbeit. Auch wenn alle Assessment-Center etwas anders sind, wirst du mit einer angenehmen Routine in deinen Bewerbungsprozess
Individuelle Leistung für dich, die du separat bei uns buchen kannst
In Hamburg am Campus Eilbek
Kostenlose Beratungstermine
Das ist unsere Haltung als CityCoaches. Du darfst gerne das nutzen, was du hast und musst dich gar nicht erst verbiegen. Aber was genau ist das, das dich ausmacht, was kannst du gut, was fällt dir leicht?
Mit unserem Persönlichkeitstest iTYPE erfährst du, wie du tickst und welche Präferenzen, Neigungen und Motivationen deinem Handeln zugrunde liegen. In unserer weiteren Arbeit bildet das die Basis für ein lösungsorientiertes, wirksames und nachhaltig erfolgreiches Coaching. Durch die Erkenntnisse über deine Stärken, Fähigkeiten und Neigungen identifizieren wir systematisch Entwicklungspotenziale und bauen diese aus.
Für dich bedeutet das eine angenehme Klarheit. Du weißt woher deine Energie kommt.
Statt mit Worten wird beim iTYPE ausschließlich mit Bildern und Symbolen gearbeitet. Er ist eine Art visueller Fragebogen, der ganz ohne Sprache auskommt und dessen Abbildungen sich auf unterschiedliche Weise erfassen und deuten lassen. Bei iTYPE werden also weder Erfahrungen noch Meinungen verbalisiert. Stattdessen hat dank der Symbolsprache auch das Unbewusste »ein Bildchen mitzureden«. So werden auf geradezu spielerische Weise und mit großer Treffsicherheit Vorlieben und Neigungen ermittelt, ohne dass konkrete Themen angesprochen werden.
Arbeitnehmer*Innen, Akademiker*Innen, Führungskräfte
Das Ergebnis ist schnell verfügbar. Ganz nach deinen Bedürfnissen wird der Test mit einem kürzeren oder längeren Coaching kombiniert.
Vor Ort in Hamburg oder auch online. Einstieg jederzeit möglich.
Dieses Angebot könnt ihr nur ohne AVGS nutzen.
Wir erstellen dir ein persönliches Angebot.
Startschuss
Wir vereinbaren, dass du den Test machen möchtest und wieviel das kostet.
Testdurchführung
Du machst den Test an Deinem PC oder Laptop - das dauert 10-15 Minuten.
Zusendung des iTYPE Testlinks
Du erhältst von uns den Link zu deinem persönlichen Test.
Auswertung
Wir besprechen das Ergebnis mit dir und was das für dich bedeutet. Wie und wo kannst du deine Stärken am besten einbringen und auf welchen Bereich von dir könntest du mal "hinschauen". Zum Abschluss erhältst eine schriftliche Darstellung deines Profils.
Neurowissenschaftliche Erkenntnisse bilden die die Basis von iTYPE.
Aktuellste neurowissenschaftliche Erkenntnisse zeigen, dass unsere Wahrnehmung und unsere Denkmuster zu mehr als 95 Prozent durch visuelle Reize gesteuert werden. Wir treffen einen Großteil unserer Entscheidungen also nicht bewusst, sondern aufgrund unbewusster Wahrnehmungsprozesse, die in unserem Gehirn ablaufen. iTYPE berücksichtigt diese Erkenntnisse, verbindet sie mit Prinzipien aus der Gestaltpsychologie und der kognitiven Psychologie und macht so unbewusste Wahrnehmungsprozesse sichtbar. Zusammen mit der Forschungsarbeit von Prof. Dr. Julius Kuhl, Motivationsforscher an der Universität Osnabrück, bilden diese Erkenntnisse einen fundierten neurowissenschaftlichen Erklärungsansatz und damit die Grundlage zur Beschreibung der iTYPE-Typenprofile.
Die meisten Persönlichkeitstests bestehen aus einem mehr oder weniger umfangreichen Fragenkatalog. Anhand der Antworten, die im Wesentlichen auf Selbsteinschätzung beruhen, wird der Persönlichkeitstyp ermittelt. Natürlich wird niemand, der ernsthaft an einem Ergebnis interessiert ist, sich eine andere Persönlichkeit »andichten« wollen. Da man jedoch schnell erkennt, auf welche Neigungen die jeweiligen Fragen abzielen, kann es durchaus passieren, dass man die Testfragen bezogen auf sein eigenes Wunschbild beantwortet und dadurch das Testergebnis verfälscht.
Und genau hier schlägt die erste große Stunde für iTYPE und sein besonderes Testverfahren, das genau diese Wahrnehmungs- und Verzerrungsphänomene verhindert.
Denn iTYPE verschmelzt wissenschaftliche Erkenntnisse auf bisher zwei weit auseinander liegenden psychologischen Gebieten: der Gestaltpsychologie und der Theorie der psychologischen Typen von Carl Gustav Jung. Der Ansatz, ausschließlich visuell zu prüfen und die Gestaltgesetze in der Messmethode zu berücksichtigen, ist in den Test mit eingeflossen. Es gibt bei iTYPE keine »richtigen« oder »falschen« Antworten, es gibt nur individuelle Unterschiede in der Wahrnehmung, welche durch die Persönlichkeit des Menschen geprägt sind. Linien, Formen, Muster, Strukturen und Farben werden von verschiedenen Betrachtern durch ihre Persönlichkeit bedingt unterschiedlich interpretiert. Das macht den Test praktisch unverfälschbar. Ergänzend zum visuellen Frageformat werden aus den Testergebnissen Rückschüsse auf die Persönlichkeit geschlossen. Die Messmethode nutzt demnach Erkenntnisse der Gestaltpsychologie, während die gemessene Typologie, also die Beschreibung der Persönlichkeitstypen, auf der Typenlehre C.G. Jungs basiert und durch neuro-wissenschaftliche Ansätze der Hirnforschung weiter ergänzt wurde.
Der Ansatz, der iTYPE zugrunde liegt, ist wissenschaftlich fundiert und geprüft. Das Testverfahren wurde in zahlreichen Studien validiert und in Vergleichsbefragungen mit anderen etablierten Persönlichkeitstests – darunter MBTI, KTI, CPI, NEO-FFI und andere – bestätigt.